FC.ORG.04.2025 - STRATEGIE PER TRATTENERE E VALORIZZARE I TALENTI IN AZIENDA

Questo corso è progettato per potenziare le competenze e le capacità legate alle Soft Skills, fondamentali per gestire in modo efficace il turnover e valorizzare i collaboratori talentuosi all'interno dei contesti lavorativi. L'obiettivo è sviluppare risorse conoscitive e competenze distintive che consentano ai partecipanti di affrontare le sfide legate alla gestione delle risorse umane, migliorando la capacità di attrarre, motivare e trattenere i talenti nelle organizzazioni.

Sintesi del programma:

• Comunicazione interna e ascolto attivo;
• Motivazione, sviluppo e dinamiche individuali;
• Comprendere le potenzialità e le specificità individuali;
• Politiche di gestione e di valorizzazione dei talenti;
• Attività di recruiting ed inserimento in azienda;
• Attività formative e di sviluppo delle competenze;
• L’evoluzione della carriera e delle carriere;
• Le nuove generazioni nel mondo del lavoro;
• Employer Branding e Brand Ambassador;
• Gestire talenti significa gestire il cambiamento.

I destinatari di questo corso HR specialist, responsabili di selezione e titolari di aziende.

16 ore 

• EDIZIONE 1 - 28 maggio e 11 giugno dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00

STUDIO LORENZI (Via Cremasca, 24/A Azzano San Paolo)

AMICONE PIERROT